Менеджер по персоналу

Чем предстоит заниматься:

Регулярная работа по подбору персонала, проведение телефонных и личных интервью, организация собеседований

Ведение базовой документации: анкеты соискателей, чек-листы собеседований

Прием сотрудников (оформление согласно ТК РФ по трудовому договору, заключение договоров оказания услуг с самозанятым гражданином, договор ГПХ);

Ведение кадровой документации (приказы по основной деятельности, личному составу, отпуска, учет кадрового документооборота);

Обеспечение сохранности проходящей служебной документации (архивирование);

Активное участие в формировании корпоративной культуры

Требования:

Высшее образование;

Опыт работы от одного года;

Инициативность и структурность;

Грамотная устная и письменная речь, уверенный пользователь ПК

Желание развиваться в сфере HR, любовь к профессии и к людям!

Условия:

Официальное трудоустройство после прохождение испытательного срока (во время ИС оформляется самозанятость).

З/п окладная часть 35.000 + ежемесячная премия.

Работа в современном офисе (БЦ Панорама). График работы с 8:45 до 17:00ю

Ежемесячные премиальные выплаты